El intendente de Esquel, Matías Taccetta, ordenó iniciar una auditoría interna en el municipio luego de detectar planillas con una elevada cantidad de horas extras liquidadas a empleados municipales. La revisión surgió durante el análisis de las liquidaciones correspondientes a febrero, donde se identificaron registros que, según el jefe comunal, no podrían cumplirse dentro de un mes de trabajo.
A partir de esta situación, el Ejecutivo municipal decidió suspender momentáneamente el pago de esas horas y convocar a los responsables de las áreas involucradas para que brinden explicaciones sobre la confección de las planillas y los mecanismos de autorización utilizados.
“Me llamó la atención la cantidad de horas; 144 o 150 horas al 100% es imposible que se hagan en apenas un mes. Ningún empleado está habilitado a realizar esa cantidad”, señaló Taccetta, en diálogo con los medios, al referirse a los datos detectados durante la revisión administrativa.
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Auditoría interna y revisión de autorizaciones
Según explicó el intendente, el análisis preliminar reveló varios casos que generaron dudas dentro de la administración municipal. El mandatario indicó que las horas consignadas no se corresponden con los días del mes ni con los procedimientos habituales que deben cumplirse para autorizar este tipo de tareas.
“Si hubo alguna suplencia que justificara un extra, se tendría que haber autorizado formalmente a través del funcionario directo, y eso no se hizo así”, afirmó.
En ese sentido, precisó que durante la liquidación de febrero se detectaron al menos “cinco o seis casos” que presentan inconsistencias.
Frente a esta situación, el municipio convocó a los jefes de las áreas involucradas para que expliquen de qué manera se autorizaron las horas extras registradas antes de avanzar con cualquier pago pendiente.
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El intendente de Esquel, Matías Taccetta, ordenó revisar los casos observados.
Taccetta sostuvo que la revisión forma parte de los controles internos que la gestión viene realizando sobre los gastos municipales. “Nosotros controlamos todo y hacemos un ajuste porque entendemos que no es necesaria la cantidad de horas extras que tiene el municipio”, expresó.
El intendente también indicó que el tema fue planteado ante el gremio municipal, que coincidió con la necesidad de revisar los registros. “Manejamos fondos públicos y los cuidamos de esta manera”, manifestó.
Consultado sobre la posibilidad de que algunos empleados hayan recurrido a la carga de horas extras por necesidades económicas personales, el jefe comunal señaló que esa situación no puede justificar irregularidades en la liquidación. “Si una familia municipal no puede pagar un servicio y por eso sobreliquidó horas, es una cuestión particular del empleado. Nosotros tenemos la responsabilidad de gestionar el dinero de todos los vecinos con transparencia”, concluyó.